新入社員研修が始まりました
今年も多くの企業様から新入社員研修のお問合せをいただき、4/2から新入社員研修がスタートしました。研修では次の内容を行っています。 当校では既に4月中旬まで新入社員研修のご依頼が埋まっております。来年度のご依頼はお早めに […]
今年も多くの企業様から新入社員研修のお問合せをいただき、4/2から新入社員研修がスタートしました。研修では次の内容を行っています。 当校では既に4月中旬まで新入社員研修のご依頼が埋まっております。来年度のご依頼はお早めに […]
コーチングとは対話を重ねることを通して、目標達成に必要なスキルや知識、考え方を備えて行動することを支援するスキルです。聴いて、受け入れて、質問することによって次のような効果があります メンバーやチームをうまく活かせるマネ
メンター制度をご存じでしょうか? メンター制度とは、所属する上司とは別に、年齢の近い年上の先輩社員が新入社員や若手社員をサポートする制度です。サポートする先輩社員を「メンター」と呼ばれ、サポートされる若手社員は「メンティ
中堅社員に求められる役割は大きく次のとおりです。この内容に沿って、今回は研修を行わせていただきました。 1.リーダーシップを発揮する ①方向性を示す ②チームをまとめる ③コミュニケーション力 ④率先して模範を示す2.巻
来年度の4月の新入社員研修のご依頼を現在多数いただいております。おかげさまで、現在のところ2024年4月2日~15日まで全て埋まってしまっております。4/16以降であれば、まだご希望の日程で研修の開催が可能でございますの
このたび、パソネットではホームページのリニューアルを行いました。作成にあたって、Flow EDGEの福澤様にご尽力いただきました。ありがとうございました。今後も皆様のお役に立てる情報やレッスン、研修を提供させていただきま